Hur skapas en ledningsgrupp där varje roll är tydlig, balanserad och bidrar till helheten?
För att en ledningsgrupp ska fungera optimalt behöver varje medlem ha rätt förutsättningar att verka i sin roll, förstå sitt ansvarsområde och hur det förhåller sig till andras. Otydliga roller kan leda till dubbelarbete, konflikter och beslut som fastnar – medan klara rollfördelningar skapar driv, effektivitet och bättre strategiska resultat.
I denna kurs får ni övningar som hjälper till att skapa balans mellan operativa och strategiska roller, synliggöra formella och informella maktförhållanden och att skapa tydliga förutsättningar för att alla ska kunna verka i sin roll. Genom att tydliggöra rollerna ökar ni chansen att bidra till verksamhetens mål.
Vill ni skapa en ledningsgrupp där varje roll är tydlig och bidrar fullt ut? Då är det här kursen för er!
Do you no longer want to participate in the course? You
cancel the course whenever you like.
Psykologifabriken Team
Tilde Egebrand