Träningstips

Samarbeta när någon gör fel

Nästa gång du tycker en kollega gör helt fel saker, fråga saker som  “Vad behöver du?”, “Vilket mål är det du jobbar med nu?” och “Finns det något du vill att jag gör?” Berätta sedan om dina behov, mål och önskemål. Diskutera gemensamma mål och en lösning som passar båda så mycket som möjligt. 

Modigt att våga samarbeta när någon gör fel!

Det är sånt här som skapar fred på jorden! Om din kollega börjar göra det du önskat är det fiffigt att direkt uppmuntra detta. Att till exempel påpeka vad din irriterande kollega trots allt är bra på. Så får vi ännu mer fred på jorden. 


Ett bränt barn skyr elden och en kollega kan undvika dig efter att ni inte kommit överens på arbetet. Detta undvikande kan hindra arbetet om ni då slutar prata om hur ni ska samarbeta för att nå gemensamma mål. Enligt organisationsforskaren Dean Tjosvold så blir lösningarna bättre, målen nås enklare och teamet blir mer effektivt när parterna i en konflikt väljer att samarbeta. 

Fler utmaningar

Visa fler utmaningar